وتختص بما يلي :
- إنشاء دور الحضانة لأطفال العاملين بالوحدة وتجهيزها وتزويدها بالمشرفين والعاملين اللازمين لإداراتها وتشغيلها .
- العمل على إنشاء الجمعيات التعاونية والاستهلاكية في مكان العمل وذلك بالتعاون مع الجهات المختصة بالدولة .
- العمل على توفير وسائل انتقال العاملين من وإلى مقر العمل .
- العمل على توفير وتطوير نظم العلاج الطبي للعاملين أسرهم وفقاً للتخطيط الذي يوضع بكل وحدة .
- نشر النشاط الرياضي بين العاملين وتكوين الفرق الرياضية وتزويدها بالمدربين والمشرفين وتنظيم الاشتراك والمسابقات الرياضية .
- تيسير اشتراك العاملين في النوادي الرياضية والثقافية والجمعيات المهنية واتفاق مع هذه الجهات .
- تنظيم الندوات الثقافية وإقامة المسابقات الثقافية بين العاملين بالجهة وزيادة التشجيع على الإنتاج الثقافي والإداري بينهم .
- إقامة وتنظيم المصايف للعاملين في الوحدة وتنظيم اشتراك العاملين منها بأجور مخفضة .
- تنظيم الرحلات الجماعية والترفيهية للعاملين وأسرهم في العطلات والاجازات .
- تيسير زيارة المتاحف والآثار ومعالم البلاد المختلفة للعاملين بالجهة وتعريفهم بأوجه التطور والتقدم في المجالات الاجتماعية والصناعية والزراعية وغيرها .
- العمل على إنشاء نادي خاص للعاملين بالوحدات وتجهيزه بوسائل الترفيه والتسلية للعاملين أسرهم في أوقات فراغهم .
- تيسير دخول العاملين لدور المسارح التابعة للقطاع العام عن طريق الحصول على تخفيضات جماعية للعاملين بالوحدة لمتابعة حركة الإنتاج المسرحي والفنون الشعبية للبلاد .
- تنظيم المشاركة الرمزية للعاملين في المناسبات المختلفة سواء الافراح او المرض أو تقديم العزاء .
- تشجيع اشتراك العاملين في الجمعيات التعاونية للإسكان أو إنشاء جمعية تعاونية خاصة بهم ومعاونتهم في مراحل التأسيس والإشهار وتيسير سبل الاتصالات وحصولهم على الخدمات في مختلف الجهات الحكومية المختصة .
- تشجيع العاملين على تكوين صناديق وجمعيات التكافل الاجتماعي في مختلف المجالات ودفع مبادرات العاملين وتأسيس هذه الصناديق والجمعيات ودعم نشاطها وتنظيم التعاون معها
عودة